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Uno de los desafíos más importantes para que el equipo rinda mejor es conseguir una comunicación fluida entre áreas de las empresas. ¿Cómo promoverla entre empleados en modalidades híbridas o remotas?

Nota: Infobae

La comunicación entre distintas áreas dentro de una organización o empresa siempre ha presentado un desafío para…

Sin saberlo tenía la solución en mano para una necesidad puntual. Se animó al desafío y obtuvo increíbles resultados.

Nota: La Nación

Lucas Mailland (33) estudió Ciencias Políticas, pero siempre fue un apasionado de la tecnología y de emprender.

Lucas Mailland (33) estudió Ciencias Políticas, pero siempre fue un apasionado de la tecnología y de emprender. Trabajó en ministerios, lideró equipos, creó una agencia de soluciones digitales…

Forbes Digital

Estas empresas tienen una modalidad de trabajo que resulta muy atractiva para las nuevas generaciones y tienen propuestas innovadoras con mucho potencial de crecimiento.

Las startups son empresas emergentes con base tecnológica e innovadora que han revolucionado el mercado laboral. Tienen una gran impronta emprendedora y suelen comenzar con equipos chicos que se involucran desde la raíz, para ir creciendo exponencialmente a medida que evolucionan en sus sectores.

A diferencia de las…

El debate que hoy está en boca de todos: semana laboral, ¿es más productiva?,¿cómo se implementa?

La decretada y repensada idea de “a mayor horas laborables, mayor productividad” está quedando en el pasado. ¿Por qué? Porque muchas corrientes del pensamiento social provenientes de Europa, que se han expandido actualmente por…

Nota: Forbes Argentina

En 2018 Lucas Mailland comenzó a trabajar en su proyecto: una solución para que empleados puedan fichar su jornada laboral. A diferencia de muchas otras PyMEs o startups, para Fichap la pandemia implicó un despegue trascendental.

En 2018 Lucas Mailland comenzó a trabajar en su proyecto: una solución para que empleados puedan fichar su jornada laboral. A diferencia de muchas otras PyMEs o startups, para Fichap la pandemia implicó un despegue trascendental. La plataforma rápidamente evolucionó y se transformó en un gestor digital…

Nota: BAE Negocios

Fichap y Applier cierran una alianza estratégica para operar en el negocio digital de las búsquedas de talentos.

Lucas Mailland, CEO de Fichap

La plataforma local de gestión de equipos de trabajo Fichap cerró su fusión con Applier, una aplicación creada en Argentina que permite gestionar miles de currículums y conocer quién…

Nota: Norte en línea.

Dos startups argentinas que se unieron para marcar el futuro de los recursos humanos.

Fichap es una plataforma de gestión de equipos de trabajo. Una herramienta que tiene como objetivo ordenar y agilizar las áreas de RRHH en las distintas organizaciones, de la forma más efectiva…

Nota InfoPymes

Fichap, es una empresa argentina que encontró una oportunidad en la pandemia gestionando de manera digital y remota la actividad de los equipos de trabajo. Este desarrollo argentino ya cuenta con premios y reconocimientos. …

Cómo son los jóvenes que ingresaron al mercado de trabajo en pandemia.

Nota en Clarín

Entre las muchas consecuencias de la pandemia en la vida laboral, dos impactan directamente en los más jóvenes, aquellos que están completando sus estudios y buscan su primer empleo.

Por un lado, la crisis económica…

Sectores como Recursos Humanos, que solían trabajar en base a papeles y documentos tienen la posibilidad de digitalizar completamente sus tareas y actuar como un área estratégica para el negocio de la empresa.

Revista Mercado

A causa de la pandemia, las áreas de RR.HH aceleraron este proceso de digitalización, tomando…

Fichap

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